Трансформационная осведомленность в вопросах безопасности: чему нейробиологи, рассказчики и маркетологи могут научить нас в вопросах формирования безопасного поведения на русском

Экспертные рекомендации по искусству и науке формирования безопасного поведения у учащихся. 

Программа Transformational Security Awareness предоставляет руководителям служб безопасности информацию и ресурсы, необходимые для разработки и реализации эффективных программ повышения осведомленности в области безопасности мирового класса, которые способствуют формированию безопасного поведения и изменению корпоративной культуры.

Когда все остальные процессы, средства контроля и технологии терпят неудачу, люди остаются вашей последней линией обороны. Но как их подготовить? Разочарованные неэффективными методами обучения, большинство руководителей служб безопасности понимают, что должен быть лучший способ. Способ, который вовлекает пользователей, формирует их поведение и способствует развитию организационной культуры, поощряющей и укрепляющей ценности, связанные с безопасностью. Хорошая новость в том, что надежда есть. Именно в этом и заключается суть трансформационного повышения осведомленности в вопросах безопасности .

Автор Перри Карпентер объединяет идеи и лучшие практики экспертов в области коммуникации, убеждения, психологии, поведенческой экономики, управления организационной культурой, вовлеченности сотрудников и сторителлинга, создавая междисциплинарный шедевр, который выходит за рамки традиционного образования в области безопасности и направляет вас на путь к достижению долгосрочных результатов в вашей организации.

• Узнайте все, что вам нужно знать о маркетинге, коммуникациях, поведенческой науке и управлении корпоративной культурой.
• Преодоление разрыва между знаниями, намерениями и поведением.
• Оптимизируйте свою программу с учетом реалий человеческой природы.
• Используйте симуляции, игры, опросы и новые тенденции, такие как квесты, для обучения основам безопасности.
• Разработайте эффективную программу обучения и организуйте грамотную кампанию с участием амбассадоров.
• Поймите ключи к устойчивому успеху и постоянным изменениям в корпоративной культуре.
• Измеряйте свои успехи и внедряйте методы непрерывного совершенствования.

Что для вас важнее: знания ваших сотрудников или их действия ? Пришло время изменить наше представление об осведомленности в вопросах безопасности. Если ваша организация застряла в рутине в вопросах информационной безопасности, используя одни и те же неэффективные стратегии, материалы и информацию, которые, возможно, и соответствуют требованиям, но все равно оставляют вашу организацию уязвимой для фишинга, социальной инженерии и ошибок и упущений сотрудников, связанных с безопасностью, то вам НЕОБХОДИМА эта книга.