Купить книгу Лидерство, основанное на значимости: как создать притягательную культуру, ориентированную на людей на русском [PDF, EPUB, FB2, MOBI]

Бестселлер Amazon в категориях «Стратегия и конкуренция», «Баланс между работой и личной жизнью», «Здоровье и стресс в бизнесе» и «Христианский бизнес и личностный рост».

Может ли магнетическая культура поднять вас на беспрецедентный уровень производительности?

Безусловно! И ваш путь к привлекательной корпоративной культуре начинается с осознания того, что одной лишь хорошей культуры недостаточно для достижения высоких результатов. В условиях всеобщей неопределенности, царящей сегодня в мире, сотрудники пересматривают свои рабочие места и увольняются, не обращая внимания на пустые обещания и льготы, которые являются лишь временной мерой. Люди ищут команды с целью, убедительным видением и чувством принадлежности, где они могут полностью раскрыть свой потенциал и жить полной жизнью.

В книге «Лидерство, основанное на значимости » Джои Хейвенс преодолевает ограничивающие барьеры общепринятой теории корпоративной культуры и с большой откровенностью показывает подлинные человеческие эмоции, которые возвышают культуру до уровня подлинной, устойчивой и притягательной. Джои делится своими идеями, неудачами, трудностями, извлеченными уроками и опытом роста, полученным в ходе успешного преобразования хорошей корпоративной культуры HORNE LLP в притягательную, ориентированную на людей культуру, основанную на христианских принципах заботы и служения. Независимо от того, вдохновляет ли вас экспоненциальный рост, сила инклюзивности или привлечение и удержание выдающихся людей, эта книга вдохновит вас на путь к значимости.